Arbeidsovereenkomst (bepaalde tijd)

Het is belangrijk om afspraken met uw werknemers goed te regelen. Daarbij dient u rekening te houden met het arbeidsrecht. Zo mag u bij een contract voor bepaalde tijd niet altijd een proeftijd opnemen. En in de ICT wilt u ook rekening houden met zaken als auteursrechten, geheimhouding en concurrentie.